Roger - Medior Consultant Aanbesteden

Locatie: Utrecht / Maarssen
Dienstverband: 32 – 40 uur per week
Ervaring: Minimaal 3 jaar

 

Bedrijf


Roger (www.weareroger.com) is hét adviesbureau dat organisaties ondersteunt om de beste deals uit de markt te halen. Zij helpen publieke en private opdrachtgevers met strategisch advies, hands-on ondersteuning en trainingen op het gebied van inkoop- en tendermanagement. Ze werken aan vraagstukken binnen domeinen als mobiliteit, facilitair, Bouw, HR, het sociaal domein en IT.  


Ze zijn een groeiend en toegankelijke organisatie waar plezier en prestatie hand in hand gaan. Roger gelooft in diversiteit, gelijkwaardigheid en persoonlijke groei. Dit betekent dat we luisteren naar iedereen, omdat ieders unieke bijdrage telt. Ze geven aandacht aan elkaar en zorgen voor een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Dankzij de open en informele werksfeer voelt iedereen zich gewaardeerd, of je nu net begint of al jaren meedraait. 


Wat Roger bijzonder maakt, is hun aanpak: elk project wordt begeleid door twee consultants – vier ogen, één aanspreekpunt – waardoor kwaliteit, scherpte en betrokkenheid altijd gegarandeerd zijn. Daarnaast werken ze exclusief voor hun opdrachtgevers en treden ze graag op als kritische sparringpartner.
Roger investeert niet alleen in hun klanten, maar ook in hun mensen. Niet voor niets zijn zij erkend als Great Place to Work™. Medewerkers ervaren er een cultuur van vertrouwen, samenwerking en volop ruimte voor ontwikkeling.


De organisatie is door sterke vraag uit de markt aan het groeien en heeft daarom behoefte aan een Medior Consultant Aanbesteden.

 

Functie

Als Medior Consultant Aanbesteden ga jij verder dan alleen uitvoeren; je ontwikkelt je richting strategisch advies en bent de schakel tussen de uitvoering en de lange termijn ambitie. Je werkt aan aanbestedingsprojecten van begin tot einde en ontwikkelt jezelf in richting van senioriteit.

Aanbestedingen winnen begint met het doorgronden van de échte vraag. Vanuit scherpe analyses bouw je een duidelijke strategie, die je samen met collega’s vertaalt naar een overtuigend plan van aanpak. Geen standaardtekst, maar maatwerk dat de klant echt raakt.

Elk project brengt nieuwe dynamiek: soms voorspelbaar, soms vol verrassingen. Juist daar laat jij je kracht zien: schakelen, bijsturen en verantwoordelijkheid nemen wanneer het telt. De mix van inhoud, proces en klantcontact geeft je afwisseling én eigenaarschap.

Tussen projecten door benut je de ruimte om marktkansen te signaleren en klantrelaties verder te ontwikkelen. Niet alleen meewerken, maar actief meedenken over het project én de commerciële koers.

 

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

  • je leidt het volledige proces van analyse naar winnende inschrijving;
  • je betrekt stakeholders op alle niveaus—van operatie tot directie—en zorgt dat zij meedenken en meebewegen;
  • je bewaakt planning, kwaliteit en budget, en stuurt bij als dat nodig is om resultaten te behalen;
  • je signaleert commerciële kansen bij bestaande én potentiële klanten en vertaalt deze naar haalbare acties;
  • je houdt markt- en aanbestedingstrends scherp in de gaten en past deze toe in je werk én advies;
  • je werkt samen met senior consultants; je leert van hen, doet steeds complexere taken zelfstandig en onderhoudt klantrelaties opbouwend.

 

Kandidaat

 

Onder druk laat jij zien wat je waard bent. Met focus en overzicht leid je projecten, beweeg je organisaties en maak je impact met jouw adviezen, aanpak en energie. Jij neemt eigenaarschap en drukt jouw eigen stempel op het resultaat.

  

Wat neem je mee als Consultant:

  • je hebt hbo- of wo-werk- en denkniveau;
  • je brengt bij voorkeur relevante ervaring mee, bijvoorbeeld als bid-/tendermanager, bidwriter of in een commerciële rol;
  • je hebt ervaring met (Europese) aanbestedingen;
  • en misschien wel het belangrijkst: je hebt de drive om ergens in te stappen waar jij écht het verschil kunt maken.

 

Wat je krijgt:

Roger geeft je de ruimte om te groeien én te genieten. In een open en energieke werkomgeving leer je van ervaren collega’s, krijg je het vertrouwen om zelf stappen te zetten en is er altijd ruimte voor een goede grap of spontane borrel. Werken mag leuk zijn en dat maken ze samen waar. 

 

Dit kun je verwachten: 

  • een dienstverband van 32 uur of meer per week, net wat bij jou past; 
  • veel aandacht voor jouw ontwikkeling: denk aan trainingen, coaching en diverse opleidingsmogelijkheden;
  • jaarlijks een gezamenlijk trainingsprogramma waarin ze niet alleen leren én groeien maar ook doen aan teambuilding;
  • een salaris tussen de €3.800 en € 5.500,- afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
  • winstdelingsregeling: jouw succes telt écht mee;
  • hybride werken: Op kantoor, thuis of tijdelijk vanuit het buitenland;
  • maandelijkse toelage van 6% van je salaris als flexibele toekomstvoorziening;
  • op vrijdagmiddag samen borrelen. Ze organiseren verrassende uitjes én gaan jaarlijks met het hele team op een onvergetelijk weekendje weg! 

Ben jij de consultant aanbesteden die denkt in kansen, verantwoordelijkheid durft te pakken en zich wil ontwikkelen richting senior consultant? Wil je werken bij een organisatie waar kwaliteit, samenwerking én plezier voorop staan? Dan willen we graag van je. Heb je interesse in de rol, reageer dan via laura@star-recruitment.nl. Voldoe je niet volledig aan het profiel? Geen probleem, we horen graag van je!

 

Contact

Heb je vragen of wil je meer weten? Neem gerust contact op:

Laura Versteeg – Star Recruitment
laura@star-recruitment.nl
06-23233600


Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten!